一语点破!告诉你职场上领导喜欢什么样的下属(下)

2020年2月12日

书接上回 什么样的人更受领导欢迎呢,我们来说剩下来的三点 四、提交方案有备选方案,而不是让领导出方案。 在提交方案时,可以有多个备选方案让领导自行选择,而不是一味的问领导怎么推进。毕竟领导每天有大量的事情要去处理,在你帮助领导节省精力的同时,也让领导知道了你有思想有间接,更放心今后将关系到大方向的重任委托给你。 五、勤奋好学,为人谦虚,有自信 随着社会节奏的加快,难免会出现人心浮躁的情况。导致了停下来自我反思的情况不足,有时被被说了几句不好的地方,有的人马上就脸红脖子粗的争辩。这人的人领导不会放心,也不会放在重要的岗位。所以在职场中需要虚心好学,多向前辈询问自己的不足。同时面对困境,不能一味的消沉退缩,需要迎难而上,积极的去面对解决问题。 六、最简单也是最重要的一点,端庄得体,会打扮自己。 职场中的穿着,不一定要名牌,但是一定要得体。再合适的场合穿合适的衣服。如果邋里邋遢,或则衣着不得体,在能干的人,第一眼被看到,也不会有加分。 以上,祝各位好运,新的一年祝大家升职加薪!更多的职场小知识可以评论区留言,小编会一一回复哦! 一语点破!告诉你职场上领导喜欢什么样的下属(上)

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